税務のプロ！にっしー先生ことユナイテッドアドバイザーの西内です。今回は、人手不足に直面している事業者が直面する現実的な課題と、それに対するIT導入補助金の活用法についてお話しします。飲食店などで見られる人手不足の状況は、今後さらに深刻化することが予想されます。この問題に対処するため、政府は様々な補助金を用意しています。
詳しくは下記Youtubeの方で解説していますので御覧ください。
本記事ではYoutubeの内容の一部をまとめたものをお伝えします。
人手不足の現状
最近、ある飲食店での経験から、人手不足の現実がより身近なものとして感じられるようになりました。アルバイトの急な休みなどで、店舗運営に支障をきたすケースが増えています。特に小規模事業者では、1人のスタッフが欠けるだけで、大きな影響が出てしまいます。
2024年問題とは
2024年問題とは、残業規制がさらに厳格化されることを指します。これまで残業を前提とした働き方が見直され、労働時間の短縮が求められるようになります。この変化は、特に人手を必要とする業界に大きな影響を与えることが予想されます。
生産性の向上がカギ
人手不足に対応するためには、生産性の向上が不可欠です。1時間あたりの付加価値を高めることで、少ない人手でも高いパフォーマンスを発揮できるようになります。政府もこの点を理解しており、省人化や自動化を進めるための補助金を提供しています。
IT導入補助金の活用
IT導入補助金は、事業のDX化を進める上で大きなサポートとなります。また、省人化投資補助金などは、自動化やIoTの導入を促進することで、人手不足に強い事業構造への移行を支援します。事業再構築補助金で余った予算を含め、数千万円規模の支援が可能な補助金が用意されています。
まとめ
人手不足は、今後さらに深刻化することが予想されます。この課題に対処するためには、生産性の向上と、それを支援するIT導入補助金の活用がカギとなります。補助金を利用して、事業の自動化やDX化を進め、持続可能な事業運営を目指しましょう。
これからも皆さんに有益な情報をお届けしていきますので、引き続きのご支援をお願いいたします。
ユナイテッド・アドバイザーズでは、IT導入支援事業者として、IT導入補助金獲得の為のサポートを行っております。
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