ユナイテッド・アドバイザーズは会員制をとっており、法人会員様向けに以下のサービスを提供しております。会費その他の料金につきましては［⇒料金案内］をご覧下さい。

　オーナー企業・ファミリー企業の事業承継問題は、株式の財産権としての側面（オーナー経営者の遺産相続問題）と、株式の会社経営権としての側面（後継者による経営の安定化）の両面から対策を講じる必要があります。

　後継者を決定されても、すぐに現経営者と同じように経営ができるものではなく、経営を引き継ぐまでの間に、経営者として必要な能力・知識を身につける必要があります。

　経営の理念や実務に関しては、現経営者の下で鍛え上げられることになるでしょうが、当社では、経営の基礎から法律税務等の専門知識まで、後継者候補の「家庭教師」として知識面での育成をお手伝いします。

　また、実際に後継者に経営権を譲られたあかつきには、後継者のブレーンとして新体制を軌道に乗せるお手伝いをいたします。

　親族内に適当な後継者が見当たらない場合、会社の役職員に自社を買い取ってもらうＭＢＯ（マネジメントバイアウト）や、社外の第三者に自社株式を買い取って経営者として入ってきてもらうＭＢＩ（マネジメントバイイン）、他社に自社を売却するＭ＆Ａという選択肢もあります。

　会社の売却というと、「乗っ取り」という悪いイメージがあったり、今まで家族同然でやってきた会社から一人逃げ出すような後ろめたさを感じられる方もいらっしゃいますが、オーナー企業の売却は現経営者が合意して友好的に行われますし、従業員の雇用を維持し、取引先に迷惑をかけないためにも会社を残さなければなりません。

　また、「うちみたいな小規模な会社には無縁の話だ」とお考えになる方もいらっしゃいますが、近年中小企業の売却も増加しており、廃業を決断される前に是非検討していただきたい方法です。

　当社では、売却先探しから、条件交渉、契約書等の準備まで一貫して、ＭＢＯ・Ｍ＆Ａをお手伝いします。

　上記の他、遺言書の作成、遺言執行、任意後見（成年後見）、資産運用に関するアドバイスなど、［⇒個人会員サービスの詳細］と同様のサービスも提供しておりますので、あわせてご覧下さい。